<h1>POUR QUI ?</h1><ul><li>Les collégien(ne)s à partir de la 4e</li><li>Les lycéen(ne)s (choix de filières et choix post-bac sur Parcoursup)</li><li>Les étudiant(e)s</li><li>Tout élève souhaitant se réorienter ou en décrochage scolaire</li></ul>POURQUOI FAIRE UN BILAN D&#x27;ORIENTATION SCOLAIRE?<ul><li>Vous poser les bonnes questions</li><li>Envisager des pistes de réflexion</li><li>Faire le bon choix d&#x27;orientation​</li><li>Identifier un parcours scolaire qui correspond à votre personnalité, vos valeurs et vos compétences</li><li>Identifier un potentiel métier</li><li>Avoir une meilleure connaissance du monde du travail et du marché de l’emploi</li><li>Retrouver confiance et motivation</li><li>Gagner du temps</li><li>Développer vos compétences</li><li>Y voir plus clair</li><li>Vous épanouir</li><li>Vous rassurer, vous, parents</li></ul>

Bilan d'orientation scolaire

th (2).jpg

Le Taillan-Médoc

logo VM.png

MANISSIER VANESSA

Nouveau service : Le bilan d'orientation scolaire

Après 15 années passées dans les RH dans différents secteurs d&#x27;activités (médico-social, nettoyage industriel, métallurgie, agro-alimentaire, transport et logistique, énergie, aéronautique), je vous propose aujourd&#x27;hui:# ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL- Accompagnement personnalisé : bilan de compétences (présentiel/distanciel/hybride)Partenariats 2024 avec Gallileo Coaching.- Aide à la recherche d’emploi : correction de CV et de lettres de motivation, création de votre profil sur les réseaux sociaux professionnels, préparation aux entretiens de recrutement# BILAN D&#x27;ORIENTATION SCOLAIRE:à partir de la 4e jusqu&#x27;aux études supérieures- Analyse du parcours scolaire- Questionnaires sur les centres d&#x27;intérêt, les motivations, la personnalité- Réflexion sur des pistes d&#x27;orientation- Saisie des vœux sur Parcoursup# RECRUTEMENTPrestation complète de recrutement :<ul><li>Définition du besoin</li><li>Rédaction de la fiche de poste</li><li>Rédaction et diffusion de l’offre d’emploi (jobboards)</li><li>Sourcing / Approche directe</li><li>Tri et analyse des candidatures</li><li>Conduite de pré-entretiens et d’entretiens</li><li>Réalisation de tests</li><li>Rédaction d’une synthèse des entretiens</li><li>Présentation d’une « short-list » de candidats</li><li>Accompagnement dans la préparation de la pré-intégration / suivi de l’intégration</li><li>Réflexion sur la fidélisation</li></ul>Tarifs sur demande